NAFARCO SOCIEDAD COOPERATIVA (en adelante NAFARCO) y sus socios tienen la responsabilidad de llevar a cabo sus actividades de distribución farmacéutica de una manera legal y ética. Construir confianza a través de la forma en que trabajamos da seguridad a todos nuestros grupos de interés.
En NAFARCO estamos comprometidos con el Cumplimiento Normativo y fomentamos una cultura ética empresarial en todos nuestros niveles.
Nuestro sistema de cumplimiento proporciona un marco claro para nuestras decisiones y acciones. Se basa en nuestro Código Ético y de Conducta. Todos nuestros empleados están comprometidos con los principios que establece y a contribuir al cumplimiento de nuestra responsabilidad corporativa.

1. Código Ético y de Conducta

El Código de Conducta establece nuestro compromiso de cumplir con altos estándares éticos. Se aplica a todos los empleados de nuestra organización. Todos en nuestra organización tienen la responsabilidad de estar a la altura de este marco en su trabajo diario. Nuestro Código plasma los principios y las reglas básicas que deben inspirar el comportamiento profesional, ético y responsable de todos los que formamos parte de NAFARCO. Consideramos de gran importancia alcanzar los resultados y objetivos marcados pero también es esencial la forma en la que lo logramos.
Este código, se configura como punto de partida del modelo de ética y cumplimiento de la Organización y pretende orientar:

• Las relaciones entre empleados y entre la organización sus empleados.
• Las actuaciones de los empleados con clientes, proveedores y colaboradores externos
• Las relaciones con las instituciones públicas y privadas y con la sociedad en general.
• Las relaciones con empresas competidoras en el mercado.

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2. Código de Conducta para nuestros proveedores

NAFARCO se compromete a llevar a cabo sus actividades con todas las leyes y reglamentos aplicables. Tratamos a los demás con justicia, respeto e integridad.
Se espera que nuestros proveedores actúen de la misma manera. Nuestro Código de Conducta para nuestros Proveedores tiene como objetivo establecer un entendimiento común sobre cómo hacer negocios.
Tenemos el compromiso y la firmeza de actuar únicamente con aquellos terceros que adopten estándares de conducta similares a los nuestros. Nuestros proveedores juegan un papel fundamental en nuestra cadena de valor y por ello promovemos y esperamos que cumplan con unos estándares mínimos de comportamiento ético y responsable reflejado en nuestro Código de Conducta para nuestros proveedores.

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3. Canal de denuncias

Construir una cultura de cumplimiento también significa construir una cultura de confianza. Dependemos de nuestros empleados – y también de terceros – para plantear cualquier inquietud que puedan tener. Los exhortamos a que nos comuniquen cualquier pregunta, duda o sospecha que tengan en relación con un comportamiento que no se ciña a nuestro Código de Conducta o a las leyes y reglamentos aplicables.
NAFARCO pone a disposición de empleados, proveedores, clientes, socios cooperativistas y colaboradores para que puedan comunicar cualquier duda, consulta o la comisión de cualquier irregularidad relacionada con el Código de Conducta y normativa anticorrupción. Cualquier duda o irregularidad puedes comunicárnosla.

Para ello NAFARCO pone a disposición de empleados, proveedores, clientes y colaboradores un canal de denuncias gestionado por nuestro Compliance Officer al que puede accederse a través de la cuenta de correo electrónico canal.etico@nafarco.es que permite presentar denuncias de una forma totalmente confidencial las 24 horas del día, los 7 días de la semana.